2023年12月19日，黄观德副校长、招生就业处陈燕纯处长和林芷程老师来到会计学院，对学院的就业工作进行了深入调研，会计学院院长刘晓瑜、党委书记陈双红与2023、2024届所有毕业生辅导员参加了调研会。此次调研旨在了解会计学院2023届毕业生就业的情况，探讨就业上报的方式方法，并推动会计学院就业工作的进一步发展。

会上，会计学院院长刘晓瑜、党委书记陈双红对黄副校长和招生就业处来到会计学院指导就业工作表示热烈地欢迎与感谢，并分别就我院2023届毕业生目前就业工作情况与存在的困难和问题作了汇报，提出了进一步加强与提高2023届毕业生就业工作的措施与决心。

在调研过程中，黄观德副校长一行与会计学院的领导和老师们进行了深入交流。详细询问了学院的就业工作情况，包括就业率、就业方向、就业服务等方面。在与老师们交流的过程中，黄观德副校长一行认真听取了他们的意见和建议，对学院在就业工作中所面临的问题有了更深入的了解。

同时，黄观德副校长一行还与会计学院的辅导员团队进行了交流。他们了解到，学院辅导员的变动过于频繁，学生对新辅导员没有感情，这也对就业工作产生了一定的影响。针对这一问题，他们鼓励学院加强辅导员队伍建设，提高辅导员的专业素质和工作能力，为学生的就业提供更好的指导和帮助。

在谈到就业上报的方式方法时，黄观德副校长一行针对无法取得联系的同学提出可以通过论文、实习指导老师、班干团队等人员多方联动，与学生建立沟通桥梁。

黄观德副校长一行对会计学院的就业工作提出了具体要求。他们要求学院加强与企业的联系，拓展就业渠道，提高学生的就业竞争力。同时，他们还要求学院加强就业指导工作，帮助学生树立正确的就业观念，提高他们的就业能力。

此次调研为会计学院的就业工作提供了有力的指导和支持。我们相信，在学校领导和招生就业处的指导下，会计学院的就业工作将取得突破和提高。同时，我们也将积极采取措施，加强辅导员队伍建设，提高就业率和上报效率和质量，为学生的就业创造更好的条件和机会。